制度才是根本的。
我们现在实行的这种低薪制，我看迟早要改。至少要有一个办法，使他们没有后顾之忧。现在在位的干部，工资虽然不算高，生活倒大多并不困难。工资的含金量不一样，开销也不一样嘛！所谓“工资基本不动，饭菜基本不弄，烟酒基本靠送”，要车有车，要房有房，要什么有什么。但，如果你不贪不占，最后也就是落个“两袖清风，一肚子酒精”，啥也没有。你看那些退下来的，日子怎么样呀？大不如从前吧？这就逼得一部分人死不肯退，一些人拼命地捞，没后路嘛！
还有，一个企业家把企业搞活了，赚钱了，上缴利税了，他也就理所当然地拿奖金，甚至重奖。一个市长市委书记把城市搞上去了，有没有奖金呢？一分钱也没有。耿子敬对赵成全愤愤不平地说：“两三万怎么了？老兄，你都累成这样了，这两三万还不该拿么？要是没有你的日夜操劳，哪来的烈山新区？新区里多少不三不四的家伙发了大财，你落了个什么？落了个绝症！”是有点不容易想通呀！
所以梁清平说：“腐败现象也很复杂，是是非非纵横交错，不要把它看得太简单！”
当然，账不能这么算。第一，你入了党，当了官，就不能再讲什么亏不亏的。怕吃亏，你退党辞官当个体户去！第二，你也不亏。除了工资外，还有其他“所得”：好房好车好酒好菜公费医疗免费电话，一年算下来没有几十万也有十几万。这不是个小数。比起每月一二百元生活费的下岗工人来说，更是有天壤之别。所以田立业说：“国家和人民没有亏待我们这些公仆们！”他还对那些被查处的干部说：“你们收了人家三万五万，把个乌纱帽搞丢了，多不划算呀！”
是不划算。收个三五万，丢了乌纱帽，赔本买卖嘛！但，如果不是三五万，而是三五百万、三五千万呢？还有，和下岗工人比是不吃亏，和企业家比呢？和那些“屁股一扭就来钱”，唱两首歌就日进斗金的这个星那个星比呢？我们的县长市长总比“小燕子”们贡献大，可收入呢？不好比吧？
可见，比，不是一个办法。没有可比性，也不能横向比较。什么事都要比较，谁心里都不平衡。同样，光靠做思想工作，也未必就能解决问题。有些问题，不是讲讲道理就一了百了万事大吉的。实际上，我们虽无“高薪”，却有“高贴”，虽无“明补”，却有“暗收”。比如，以开会的名义公费旅游啦，以考察的名义出国观光啦，逢年过节送点土特产啦，生病住院送点营养品啦。负责平轧厂项目的那个王副司长出国考察引进设备，就考察到印第安人丛林里去了。金华到烈山当副县长，地方上接风就接了两个月。这些都没人管，也管不了，只能睁眼闭眼。反正大家都心里有数，都心照不宣，只要不明目张胆地收现金，吃澳洲龙虾，喝XO，唱卡拉OK，洗桑拿浴，都不算什么事。结果，撑死胆大的，饿死胆小的，没能遏制腐败，反倒造成了干部之间的贫富不均，甚至造成了某些近乎变态的心理。为什么某些人一上酒桌就酩酊大醉，一进包房就动手动脚？“堤外损失堤内补”嘛！有人说，提高公务员工资影响不好。难道现在这样影响就好？就能端正党风，就能反腐倡廉？
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